为帮助新教师尽快地适应学校工作环境，掌握高职教育教学方法与手段，提升业务能力，更好地履行教师岗位职责，本学期，学校组织人事处、督导室、教务处及相关职能部门继续开展了面向2015年7月后新入职教师的培训活动，在全校集中培训的基础上，以二级学院为单位开展了新教师说课和企业实践活动。
10月12日，组织人事处协同督导室、教务处开展了新教师汇报课暨教学基本功竞赛活动。竞赛活动由组织人事处负责人主持，共有9名专任教师、辅导员参加，由获学校“金牌教师”荣誉称号的7位教师担任评委。
在新教师们精彩地汇报与展示结束后，学校“金牌教师”刘宗劲老师对新教师的汇报课进行了精彩点评，对新教师普遍存在的授课语速较快、板书较少、教态较拘谨、与学生的互动欠缺等问题提出了中肯的建议。
督导室徐清才主任对新教师整体水平与进步进行高度评价与肯定。他强调，新教师是学校发展的未来，学校一直非常重视新教师的成长与发展，在政策、经费、服务上都给予大力支持。此次新教师汇报课暨教学基本功竞赛，既是为了检阅新教师培训成效，也是为促进新教师间的相互交流与学习。他希望新教师们继续努力，不断提升教学水平、改进教学方法，做一名学生喜爱、学校认可的好老师。
本次新教师汇报课暨教学基本功竞赛结果如下：
| 获奖级别 |
部门 |
获奖人 |
| 一等奖 |
设计学院 |
杨楚君 |
| 二等奖 |
外语学院 |
詹广辰 |
| 三等奖 |
设计学院 |
罗乔丽 |
作者：组织人事处 徐挺
摄影：组织人事处 廖剑薇
颁奖仪式
合影
